公司没有新的工作安排给我，怎么解决？

首先，你应与公司积极沟通协商，要求明确工作安排。若无果，可向劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁解决。法律依据：《劳动法》规定，用人单位应合理安排工作，协商不成可申请仲裁。不及时处理，可能影响你的权益及职业发展。
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拒绝调岗后无工作安排，你可：1.与公司人力部门沟通，要求明确岗位或解除劳动关系。2.若公司不予理睬，收集证据，向劳动监察大队投诉。3.投诉无果，申请劳动仲裁，要求合理工作安排或赔偿。4.对仲裁不服，可向法院起诉，维护自身权益。
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常见处理方式有：与公司协商、申请劳动仲裁、提起诉讼。你应先尝试与公司协商，明确表达诉求；若协商无果，则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；对仲裁结果不服，再考虑提起诉讼。选择时应考虑效率与成本，优先协商解决。